Campagnemedewerker Marketing (regio Limburg)

Waar kom je terecht en wat staat je te doen?

Ben jij een echte fan van kraanwater en wil je ook anderen overtuigen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Samen met de teammanager Marketing zorg jij ervoor dat onze klanten weten dat kraanwater duurzaam, veilig, betaalbaar en ook nog heerlijk verfrissend is. Als operationeel talent ben jij de koning(in) van de waterbar en watertaps op tal van (zomerse) evenementen. Jij weet als geen ander hoe je mensen enthousiast kan maken voor kraanwater en je laat ze proeven van het lekkerste water dat er is.
Je bent niet alleen een kraanwaterpromotor, maar ook technisch aangelegd. Je spoort moeiteloos mankementen en defecten aan drinkwaterfonteinen en -installaties op.
Je gunt onze klanten ook een blik achter de schermen van de wereld van kraanwater. Je leidt bezoekers met veel enthousiasme rond in een watertoren, waarbij je ze op een veilige manier laat kennismaken met kraanwater.

Je werkt hoofdzakelijk in de regio Limburg.

Wie ben je en wat breng je mee?

• Kennis van sanitaire installaties (technische kennis van installatie, onderhoud, gebruik) is een pluspunt.
• Je hebt een technische achtergrond.
• Je kan werken met de Microsoft Outlook en Word
• Je beschikt over een rijbewijs B, een rijbewijs BE is een pluspunt.
• Je bent bereid om in het weekend te werken.

Beschik je over deze persoonsgebonden competenties?

•    Je communiceert vlot, zowel schriftelijk als mondeling.
•    Je bent leergierig en bereid om je in te werken in de waterwereld. 
•    Je kan zelfstandig werken en werkt ook graag samen met collega’s.
•    Je bent flexibel en klantgericht.
•    Je neemt initiatief en bent een krak in plannen en organiseren.
 

Waar mag je op rekenen?

In ruil voor jouw talent en inzet, bieden we je graag een contract van onbepaalde duur bij het grootste drinkwaterbedrijf van Vlaanderen. Kiezen voor een job bij De Watergroep is kiezen om een verschil te maken in onze samenleving. Samen met zo’n 1.600 collega’s bouw je mee aan een klimaatrobuuste en duurzame watervoorziening.

Voor de bepaling van het loon gelden er bij De Watergroep vastgelegde barema’s. Ervaring bij 
openbare instellingen telt steeds mee. Relevante privé-ervaring kan meegenomen worden bij de 
bepaling van het loon.

Het loon wordt aangevuld met heel wat extralegale voordelen: maaltijd- en ecocheques, 
eindejaarstoelage, vakantiegeld, 100% terugbetaald woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering, ambulante kostenverzekering, een aantrekkelijk aantal vakantiedagen en flexibele werkmogelijkheden in het kader van de combinatie werk-privé. De Watergroep geeft je ruimte om te groeien en investeert dan ook in opleidingen.
 

Interesse?

Solliciteer uiterlijk op 31/03/2023 met jouw CV en motivatiebrief.
Als je in aanmerking komt, nodigen we je per mail uit voor de selectieproeven.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie kan je contact opnemen met :
Katleen De Leu, Teammanager Marketing, via 02/238 94 91 of katleen.de.leu@dewatergroep.be
 
Voor meer informatie over de arbeidsvoorwaarden kan je mailen naar:
•    staffing@dewatergroep.be